По новому закону отпуск должен длиться не менее 14 дней подряд (суммарно - 28 календарных дней). Кому как, а для меня (и многих других) это до*уя, мне хватит и 10 (зато будет возможность делать в течение года несколько коротких пауз). Может ли работодатель по соглашению сторон это правило нарушить? Если нет, то перед кем он за это отчитывается и от кого получит по шапке?
--------------------
Когда ты чего-нибудь желаешь очень сильно, вся Вселенная помогает тебе достигнуть этого. (с) Пауло Коэльо
Was mich nicht umbringt, macht mich stärker
Не играй с сердцем девушки - оно у нёё одно... Играй с сиськами - их две!